Modul 1:
Arbeitsrecht im Gebäudereiniger-Handwerk AGG, inklusive Multiplikatorenschulung - Beschäftigungsformen - Tarife und andere rechtliche Vorgaben - Dokumentations- und Aufbewahrungspflichten, Meldeverfahren, Berechnungen nach den Tarifverträgen - Problemlösung im Personalmanagement - Direktionsrecht, Reaktion auf Leistungsstörungen, Mitarbeitergespräche, Rückkehrgespräche nach Krankheit, richtig abmahnen - Beendigung des Arbeitsverhältnisses - Kündigung, Aufhebungsvereinbarung, Abfindung, Betriebsübergang, Sozialauswahl, Zeugnis - ArbG-Verfahren
Modul 2:
Führung und Kommunikation Führung - Aufgaben, Rollen und Strategien und praktische Fallbeispiele - Mitarbeitermotivation - Lösungsansätze zur Förderung der Leistung - Konflikt und Konfliktlösung - Konflikttheorien, Eskalation, Konfliktlösungsmethoden - anhand konkreter Beispiele aus dem Arbeitsalltag wird der erfolgreiche Umgang damit eingeübt - Professionelle Kundenkommunikation und Beschwerdemanagement - aktives Beschwerdemanagement, Hilfsmittel für Aufnahme und Erfassung von Beschwerden - Schulung des Auftretens gegenüber Kunden - Verhandlungstechnik - Vorbereitung einer Verhandlung,
- Ziele, Aufgaben, Win-Win-Strategien, Ergebnisse zusammenfassen und bewerten, Üben von partnerorientierten Gesprächsführungstechniken und Anwendung in konkreten Verhandlungssituationen - Selbstmanagement
Modul 3:
Update zur Reinigungstechnik Auftragsbearbeitung und Kalkulation Qualitätssicherung Objektübernahme Innovationen in der Reinigungstechnik (innovative Behandlungsmittel, Maschinen, Geräte und Utensilien), moderne, neuartige Fußbodenbeläge und deren Reinigung - Oberflächenveränderungen und deren Vermeidung - Auftragsbearbeitung und Kalkulation - Richtlinie für Vergabe und Abrechnung, Preisermittlung, Auftragskalkulation, Ermittlung von Richtleistungen für die Unterhaltsreinigung, Berechnung des Stundenverrechnungssatzes, Lohn- und Personalkosten, Leistungsbeschreibung, Leistungsverzeichnisse - Qualitätssicherung in der Gebäudereinigung - Objektübernahmeprotokoll
Modul 4:
Objektorganisation - Arbeitssicherheit Organisation der Reinigung - Fallbeispiel / Gruppenarbeit: Erstellung eines Reinigungskonzepts für ein Musterobjekt - Objektanalyse - Objekteinrichtung - Personalbemessung - Reviereinteilung - Formularwesen - Arbeitssicherheit - Durchführung einer Gefährdungsbeurteilung für die Gebäudereinigung - Aufsichts- und Kontrollpflichten
Abnahme der schriftlichen Abschlussprüfung
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